Co se mění u registrace zaměstnance od 1.7.2026?

Všichni zaměstnanci budou muset být registrování v evidenci zaměstnanců nejpozději před okamžikem nástupu k výkonu práce.

Registrace občana ČR bude moci být provedena buď jako úplná, nebo alespoň jako částečné přihlášení (vždy ale před okamžikem nástupu tohoto zaměstnance k výkonu práce). Při zvolení varianty částečného přihlášení je pak ještě nutné dohlásit zbývající údaje zaměstnance ve lhůtě 8 dní po nástupu.

A co když ten potencionální zaměstnanec nenastoupí a před okamžikem nástupu práce bude registrovaný? Bude registrovaný a když nenastoupí,tak se bude odregistrovávat? Bóže, to jsou idiotismym kdo to vymýšlí a k čemu je to dobré.